УЧЕНИЧЕСКОТО САМОУПРАВЛЕНИЕ
ГЛАСЪТ НА УЧЕНИЦИТЕ

🏫 Данни за училището

Пълно наименование: Професионална гимназия по икономика и мениджмънт

Област: Пазарджик

Община: Пазарджик

Град: Пазарджик

Брой ученици: 755

Брой паралелки: 29

Обучение: от 8 до 12 клас

👥 Ученически съвет на училището (УСУ)

Вид училище: профилирана_професионална

Брой членове: 29

Устав: да

Избор на членове:

  • Общо събрание на пълномощниците на паралелките

Дейности:

  • Учебна дейност
  • Организационна дейност
  • Културни, информационни и творчески дейности

Символи:

  • Девиз

Уникален модел: ПГИМ е гимназия на двусменен режим и организацията на училищния съвет е наистина затруднена. Въпреки това, оригиналното при учениците на ПГИМ е, че :
1. В началото на годината определят випуски/ класове, които ще отговарят за народните традиции и празници,
2. Определят випуски/ класове за националните празници,
3. Определят випуски/класове за професионалните изяви
4. Определят координирането на отговорници по учебна дейност

Добра практика: смятам, че всеки намира своя добър модел за работа

📚 Ученически съвети на училищните етапи

🎓 Ученически съвети на класовете (УСК)

Има ли УСК: да

Брой членове:

  • 3 членове

Дейности:

  • Учебна дейност
  • Организационна дейност
  • Културни, информационни и творчески дейности

Уникален модел: 1. Отговорниците създават основа за добри взаимоотношения
2. Съдзават отлична връзка между разлчните класове
3. Създават отлична връзка с училищен психолог и ръковоство
4. Чудесен помощник на класните ръководител

Добра практика: нямам

🏷️ Ученически съвети на паралелките (УСП)

Брой членове:

  • 3 — недостатъчен минимум

Избор на членове:

  • Общо събрание на учениците в паралелката

Дейности:

  • Учебна дейност
  • Организационна дейност
  • Културни, информационни и творчески дейности

Устави/правилници:

  • Ползват Устава на УСУ

Символи:

  • Девиз

Уникален модел: 1. Търсене на диалог между паралелките с еднакви специалности
2. Развиване на креативни идеи по време на събранието на пълномощниците

Добра практика: нямам